-
Организация тренингов в области активного лидерства, управления персоналом, продаж, переговоров с клиентами и других актуальных тем
-
Различные формы обучения и командообразования (от бизнес-тренинга до онлайн обучения, геймификации и мастер майнд групп)
-
Ведущие практики и тренеры из российских и западных бизнес-школ
-
Адаптация программ под запрос клиента
-
Уникальные обучающие программы
-
Карьерное консультирование и мотивационный коучинг команд
Программы тренингов и семинаров Train Your Brain
Тренинги по ключевым бизнес-навыкам:
- Управление командой
- Мастер бизнес-презентаций
- Управление временем
- Искусство ведения сложных переговоров (жесткие переговоры)
- Управление проектом
- Навыки делового общения и эффективной коммуникации
- Эффективные продажи и навыки убеждения
- Работа с возражениями и сложными клиентами
- Управление стрессом и эмоциональное благополучие
- Нестандартное мышление
Уникальные авторские программы и методики по управлению персоналом Train your brain:
- Искусство системного управления компанией (KPIs, MBO = управление по целям)
- Программа по лидерству для руководителей
- Интерактивная бизнес-симуляция
- «Управленческие перекрестки» - «Management crossroads» interactive business simulation - NEW!
- Управление талантами (star management)
- Коучинг - эффективный инструмент управления персоналом
- Построение системы обучения и развития персонала в компании
- Искусство системного HR управления
И другие программы под запрос организаций
Командообразование и корпоративные мероприятия
-
Наличие уникальной креативной идеи и сценария мероприятия
-
Укрепление корпоративного духа и культуры компании
-
Возможность совмещения с обучающими и социальными программами
-
Креативные форматы командообразования
Создай настроение - создай команду!
Любой коллектив - это союз самых разных личностей и характеров, союз индивидуальностей, каждая из которых играет важную роль в деятельности организации. Каждый сотрудник сформировал свое мировоззрение и жизненную позицию задолго до прихода в Компанию и объединение людей в союз единомышленников, иными словами командообразование, является насущной необходимостью, и одинаково важно как для небольшого коллектива, так и для крупных Компаний.
Мы предлагаем строить команду, раскрывая таланты сотрудников, предоставляя возможность открыться с другой стороны, попробовать что-то новое, порой совсем несвойственное занятие, посмотреть друг на друга в необычных обстоятельствах, погрузиться в атмосферу творчества, кулинарии или интеллектуального квиза, а главное - получить порцию отличного настроения и ярких впечатлений!
Именно общее интересное занятие и замечательное настроение помогут объединить совершенно разных людей.
Даже если речь идет об обучающих программах, мы считаем, что получать новые знания можно, используя как профессиональный опыт и бесценные знания тренеров и экспертов, так и активизируя творческий потенциал участников в формате edutainment (education + entertainment).
И конечно же не стоит забывать о важности всевозможных совместных праздников, которые команда Train your brain проводит с огромным удовольствием, предлагая концепцию, основанную на уникальной креативной идее, которая разрабатывается именно для Вашей команды.
Отзывы о тренингах
Спасибо за предоставленную информацию, чувствуются компетенции и любовь к своей работе! Благодарю!
Семинар оставил положительное общее впечатление, содержание, полезная информация, организация и работа спикера, преподавательское мастерство, ответы на вопросы, раздаточные материалы были на максимально возможном уровне.
В процессе семинара планирую использовать следующие навыки: Решение конфликтных ситуаций в коллективе, создание корпоративного кодекса внутри офиса, протестировать сотрудников.
Очень положительное общее впечатление от мероприятия: содержание, полезная информация, организация и работа спикера, преподавательское мастерство, ответы на вопросы, раздаточные материалы максимально подготовлены!
Во время мероприятия я отточила навыки решения конфликтных ситуаций в коллективе и создания корпоративного кодекса внутри офиса, теперь знаю как протестировать сотрудников и измерять эффективность команды.
Спасибо за книгу «Команда рулит», за предоставленную информацию и реальные практические кейсы! Приобрела очень полезный навык измерения корпоративной культуры, вовлеченности и разных состояний в коллективе. Спасибо за интересную информацию, конкретные инструменты, опросники и кейсы. До новых встреч!
Курс «Цифровое управление», лично для меня, был очень насыщенный и интересный. Много актуальной и полезной информации, хотелось подробнее рассмотреть практическое применение модели Глобуса-SAPI на примере конкретной компании.
На курсе «Цифровое управление» мне очень понравился баланс теории и практики, а также высокая интерактивность онлайн занятий – у каждого была возможность поучаствовать в дискуссиях и высказать собственную позицию на изучаемые темы.
На семинаре по планированию и достижению целей было полезно узнать о колесе целей и оценить себя по этой методике. На период карантина это особо актуально, так как есть свободное время и можно более детально проработать свои цели и планы на будущее. Оксана Анатольевна, спасибо Вам за семинар!
Спасибо за курс лекций, а также, что выделяете время на семинарских занятиях дорабатывать наши планы развития в реальном времени.
Было полезно поразмыслить не только на тему карьерных планов и целей, но и описать цели для самосовершенствования.
Спасибо за интересную теорию, подтвержденную цифрами и фактами.
Семинар был интересным, проработанным структурно, возможность сразу же применить изученные техники к собственному плану развития является большим плюсом.
Тренер супер! Сразу видно, что есть опыт и хорошо понимает тему. С ходу отвечает на наши вопросы. Очень хорошо считывается основная информация из выступления.
Все было отлично, как мне кажется, одно за наиболее важных занятий. Единственное, что лично для меня было бы удобнее, если бы оно было проведено первым. В таком случае мне бы удалось выделить процент «направленности» на работу и учебу, и уже с учетом понимания загруженности по другим сферам поставить для себя цели. На данный момент, получилось, что с работой и учебой я несколько переусердствовала.
Спасибо за систематизацию!
Узнала новую для себя методику Тони Робинса, вынесла, что следует в своих целях прописывать и вопросы касательно ментального здоровья.
Cпасибо за этот тренинг. Он помог осмыслить, что необходимо соблюдать баланс в жизни и не только стараться достигать цели всеми возможными силами, но и находить свои хобби, новые увлечения, которые помогут расслаблять разум, получать удовольствие, что в последующем сыграет на руку при работе над миссией.
Спасибо большое за активное проведение занятий и за готовность в любое время ответить на все вопросы, это очень ценно и важно, особенно в работе тренера.
Очень понравился данный блок, спасибо. Несмотря на то, что многие методики известны и уже когда-то применялись в жизни (например, колесо баланса), периодически о них забываешь, и фокус внимания «застывает» только на ключевых задачах, а о ментальном и физическом здоровье забываешь. Точно так же, как и забываешь о грамотной приоритизации задач, а это очень помогает в планировании личного времени и повышении эффективности.
На семинаре по повышению навыков презентации было полезно получить информацию о том, как правильно готовить свою презентацию перед выступлением (необходимо определить цель, ЦА, разработать для себя план выступления). Благодаря практике в группах, эти техники удалось вспомнить, применить и закрепить для себя. Оксана Анатольевна, спасибо Вам за семинар!
Удобный формат разделения на группы внутри Teams. Очень структурированный семинар получился. Было выделено оптимальное время на выполнение заданий и на получение обратной связи. Преподаватель очень аргументированно отмечает важность каждого этапа для построения эффективной презентации.
Очень актуальный тренинг, мне понравилось, что смогли поработать в командах, очень приятно пообщаться и поработать вместе в нынешних условиях
Все понравилось, спасибо. В рамках универсального решения – отлично
Материал немного повторялся с тем, что мы изучали ранее. Однако все равно было интересно и полезно!
Все отлично, спасибо!
Спасибо за ваш вклад, виден огромный интерес с вашей стороны к вопросу предмета, а также искреннее желание помочь нам. Кейсы для групповой работы были подобранны очень жизненные, во многом стало понятнее, как вести себя в подобных ситуациях.
Cпасибо за кейсы и прикладной разбор наиболее нужных и сложных ситуаций, возможность почувствовать себя с той и с другой стороны. Работа в командах и общая обратная связь делает семинар более динамичным.
Очень понравился данный тренинг, он очень актуален для меня с точки зрения работы, обязательно буду применять полученные знания на практике. Формат занятия мне тоже очень понравился, кейс был интересным, групповая работа мотивировала вовлекаться еще больше.
Очень понравилось дробиться на более мелкие группы в рамках каждой группы. Это упрощает коммуникацию в текущих условиях.
Предоставление реальных и жизненных кейсов очень оживило семинарское занятие и разбавило позволило закрепить теорию на практике. И возможность обращения за помощью и советом очень стимулирует на работу. Спасибо!
Семинар был полезным и новые знания позволят в будущем качественно выстраивать свою коммуникацию не только с коллегами и партнерами по работе, но и в повседневной жизни с друзьями. Оксана Анатольевна, огромное Вам спасибо!
Понравилась групповая работа, это помогло закрепить пройденный материал и потренироваться в переговорах.
Понравилась подача информации. Удобный формат разделения на группы внутри Teams. Не смотря на дистанционное обучение, преподаватель входил во внутренние чаты и помогал с решением кейса. Сегодня было много полезной информации, спасибо!
Сегодняшний семинар был очень информативным. Понравилось групповое обсуждение кейсов.
Очень нравится поддерживающая обратная связь – не страшно что-то сказать.